по труду, содействию занятости населения и трудовой миграции

Государственная экспертиза условий труда осуществляется в целях оценки:

• качества проведения специальной оценки условий труда;
• правильности предоставления работникам гарантий и компенсаций за работу с вредными и (или) опасными условиями труда;
• фактических условий труда работников.

Заявителями на получение государственной услуги являются:

а) судебные органы;

б) органы исполнительной власти;

в) работодатели, объединения работодателей;

г) работники;

д) профессиональные союзы, их объединения, иные уполномоченные работниками представительные органы;

е) органы Фонда социального страхования Российской Федерации, а также иные страховщики (в случае проведения государственной экспертизы в целях оценки качества проведения специальной оценки условий труда);

ж) государственные инспекции труда.

От имени заявителей могут выступать физические и юридические лица, имеющие право в соответствии с законодательством Российской Федерации либо в силу наделения их заявителями в порядке, установленном законодательством Российской Федерации, полномочиями выступать от их имени при взаимодействии с Комитетом при оказании государственной услуги.

В случае если заявителем является работник, то государственная экспертиза условий труда проводится только в отношении условий труда на его рабочем месте (рабочих местах).

Орган, предоставляющий государственную услугу:

Комитет Ивановской области по труду, содействию занятости населения и трудовой миграции.

Структурным подразделением Комитета, ответственным за предоставление государственной услуги, является отдел государственной экспертизы условий и охраны.

Место нахождения Комитета: 153000, г. Иваново, ул. Крутицкая, д. 2.

Справочные телефоны по предоставлению государственной услуги:

(4932) 41-16-77, 32-82-52.

Адрес официального сайта: zan.ivanovoobl.ru;

адрес электронной почты: kom_trud@gov37.ivanovo.ru.

Результат предоставления государственной услуги:

Результатом предоставления государственной услуги является выдача (направление) заявителю заключения государственной экспертизы условий труда.

Срок предоставления государственной услуги:

Срок предоставления государственной услуги не должен превышать 30 рабочих дней со дня регистрации в Комитете оснований для государственной экспертизы условий труда.

При необходимости получения документации и материалов, необходимых для проведения государственной экспертизы условий труда, и (или) проведения исследований (испытаний) и/или в случае невозможности их проведения в течение срока, указанного выше, срок проведения государственной экспертизы условий труда может быть продлен руководителем государственной экспертизы условий труда, но не более чем на 60 рабочих дней в соответствии с Порядком проведения государственной экспертизы условий труда, утвержденным приказом Минтруда России от 12 августа 2014 года N 549н.

Исчерпывающий перечень документов, необходимых для предоставления государственной услуги

Для получения государственной услуги заявитель представляет в Комитет заявление.

В заявлении указываются:

• полное наименование заявителя (для юридических лиц), фамилия, имя, отчество (при наличии) заявителя (для физических лиц);
• почтовый адрес заявителя, адрес электронной почты (при наличии);
• наименование объекта государственной экспертизы условий труда;
• индивидуальный номер рабочего места, наименование профессии (должности) работника (работников), занятого на данном рабочем месте, с указанием структурного подразделения работодателя (при наличии), в отношении условий труда которого должна проводиться государственная экспертиза условий труда;
• сведения о ранее проведенных государственных экспертизах условий труда (при наличии);
• сведения об оплате государственной экспертизы условий труда, в случае ее проведения в целях оценки качества проведения специальной оценки условий труда, за исключением случаев, когда заявителями являются судебные органы, органы исполнительной власти, государственные инспекции труда.

В случае если объектом государственной экспертизы условий труда является оценка качества проведения специальной оценки условий труда, то в заявлении дополнительно указываются сведения об организации (организациях), проводившей специальную оценку условий труда.

К заявлению, поданному работодателем для проведения:

• государственной экспертизы условий труда в целях оценки качества проведения специальной оценки условий труда прилагаются документы и материалы в соответствии с приложением N 1 к Административному регламенту ;
• государственной экспертизы условий труда в целях оценки правильности предоставления работникам гарантий и компенсаций за работу с вредными и (или) опасными условиями труда прилагаются документы и материалы в соответствии с приложением N 2 к Административному регламенту;
• государственной экспертизы условий труда в целях оценки фактических условий труда работников прилагаются документы и материалы в соответствии с приложением N 3 к Административному регламенту.

Заявление и документы могут быть представлены (направлены) заявителем в Комитет на бумажном носителе лично или заказным почтовым отправлением с уведомлением о вручении либо в виде электронного документа посредством информационно-телекоммуникационной сети "Интернет", в том числе с Единого портала государственных услуг и муниципальных услуг (функций) www.gosuslugi.ru.

В случае направления заявления и документов в виде электронного документа они должны быть подписаны электронной подписью в соответствии с требованиями законодательства Российской Федерации для подписания таких документов.

Ответственность за достоверность сведений возлагается на заявителя.

Правовая основа: Административный регламент предоставления государственной услуги «Государственная экспертиза условий труда» Приказ комитета Ивановской обл. по труду, содействию занятости населения и трудовой миграции от 05.05.2015 N 23.docx.